Communication consciente (non-violente)
Vous aimeriez améliorer vos connaissances et vos habilités afin de gérer efficacement le rendement de vos employés? La responsabilisation de ceux-ci pourrait vous aider!
Connaissez-vous les atouts rémunération globale? Vous ne voulez pas simplement réagir au marché du travail et en subir les conséquence. Structurez vos atouts en développant une stratégie basée sur la rémunération globale. N’oubliez pas que la rémunération est un enjeu majeur pour attirer et retenir les bons employés. Alors, vous devez établir vos priorités et construire un système de rémunération qui vous permettra de rencontrer les objectifs de gestion des ressources humaines.
Apprenez d'un des plus GRANDS dans le confort de votre bureau. Parler en public est, dit-on, la plus grande peur de tout être humain normal et ce, devant la peur de mourir. Ce qu'il faut savoir, c'est que tôt ou tard, vous aurez à parler en public.
